為了解畢業生職業現狀、掌握用人單位需求、優化人才培養方案，近期，建筑工程學院組織教師團隊通過線上形式開展就業回訪，搭建 “校企生” 三方聯動橋梁。
團隊通過線上座談、視頻面談、項目現場云考察等方式，調研畢業生崗位適應力與職業規劃，收集用人單位對人才培養、課程設置、實踐教學的建議。多家企業在線上交流中肯定學院畢業生專業素養，稱其在施工管理、圖紙審核中表現突出，新興領域學習能力契合需求，同時建議加強 BIM 技術、智能建造等課程實踐，培養行業數字化轉型人才。
此次線上回訪不僅高效收獲寶貴反饋，還與一家企業在線達成 “實習基地共建”“訂單式培養” 意向。學院院長強調，將梳理意見融入人才培養改革，提升質量，為建筑行業輸送更多高素質應用型人才。
初審：楊明達
復審：張瑋什
終審：張新勇